Злоупотребление главным бухгалтером служебным положением и возможные последствия
По материалам официальных источников. 8 примеров, как действовать нельзя.
По материалам официальных источников. 8 примеров, как действовать нельзя.
Зачастую, нарушения, которые были ранее допущены главным бухгалтером, обнаруживаются уже после того, как он был уволен. А может быть он и уволился потому, что боялся за те дела, которые натворил и был уверен, что после увольнения не будет нести никакой ответственности
При трудоустройстве на работу специалиста главным бухгалтером или его замом все помнят, что предъявляются определенные требования к стажу работы по специальности, к образованию, судимости, но совсем забывают о том, что необходимо обратить внимание на причину увольнения от прошлого работодателя.
Инвентаризация – это элемент системы контроля: если ответственное лицо знает, что его ценности обязательно проверят и с него спросят за всё, то соблазнов что-то делать «не так, как надо», будет гораздо меньше.
Иногда возникает производственная необходимость отозвать работника из отпуска. Всегда ли это возможно и что необходимо учесть?
Главный бухгалтер, как и любой сотрудник организации, имеет право на трудовой отпуск. Однако, профессия «главный бухгалтер» имеет свои особенности. Чтобы отсутствие главного бухгалтера, особенно, если он единственный «хозяин» в бухгалтерии, не стало проблемой в работе организации, необходимо учесть определенные моменты.
Дивиденды могут выплачиваться, как в денежной форме, так и в натуральной. На что важно обратить внимание бухгалтеру и собственнику бизнеса?
Многие субъекты хозяйствования до сих пор в качестве оптимизации налогов применяют схемы подмены трудовых отношений. Применение такой схемы агрессивной налоговой оптимизации чревато серьезными финансовыми проблемами для бизнеса, о чем свидетельствуют многочисленные примеры из налоговой практики.
"Скрыть хвосты", "очистить историю" или "убрать убытки" - так, зачастую, "ликвидация" организации производится путем реорганизации в форме присоединения.
Не каждый день субъекты хозяйствования сталкиваются с изъятием документов. Рассмотрим, что необходимо знать руководителю и сотрудникам организации при изъятии документов.
Роль главного бухгалтера в организации велика. От его компетенции зависит правильность ведения бухгалтерского и налогового учета, отсутствие штрафных санкций со стороны контролирующих органов, решение вопросов, связанных с оптимизацией налогообложения и др...
Работа по совместительству сегодня не редкость. Рассмотрим ситуации, на которые важно обратить внимание руководителю организации, бухгалтеру и работнику.
Директор, как и любой работник организации имеет право на отпуск. Отличие в том, что когда уходит обычный сотрудник в отпуск – это «стандартная» ситуация, когда уходит руководитель – не совсем. Что нужно знать, когда руководитель уходит в отпуск ?
Как грамотно подойти к процессу смены директора? Через какие процедуры обязательно нужно пройти при передаче дел и какие документы оформить?
Типичная история из практики аудита.
Документооборот организации - это движение документов в организации, начиная от момента их создания или получения от сторонних субъектов хозяйствования, до отражения их в бухгалтерском учете, исполнения, отправки или направления в дело.
В современной бизнес-среде коммуникация – основа успешности, роста доходов компании, расширения рынков сбыта.
3 момента, если организация планирует проведение корпоратива в ресторане или на природе
Типичная ошибка как по итогам аудиторских проверок, так и налоговых - отсутствие авансового отчета по корпоративной карточке.
Знаете ли вы, чем отличается упрощенка от общей системы налогообложения?? Вопрос насущный, в свете проекта Налогового кодекса, который лежит на рассмотрении Правительства.